CVEK

15. 05. 2026

Mladí a radikalizácia – dáta a skúsenosti ako základ pre lepšiu prevenciu

Obdobie realizácie: 1. apríla 2026 – 15. novembra 2026

Projekt realizujeme s podporou Nadácie Orange

Cieľom projektu je prehĺbiť porozumenie tomu, ako mladí ľudia na Slovensku vnímajú riziká radikalizácie v online prostredí. Zameriava sa na mladých vo veku 16 – 25 rokov, ktorí v digitálnom priestore čelia toxickému prostrediu, nenávistným prejavom a extrémistickému obsahu. Projekt kombinuje analýzu existujúcich výskumov s realizáciou fokusových skupín, aby zachytil nielen dáta, ale aj skúsenosti, motivácie a potreby mladých ľudí. Výstupom bude ucelená poznatková báza a syntéza odporúčaní, ktoré pomôžu odborníkom a tvorcom politík lepšie nastavovať preventívne opatrenia a reagovať na riziká v online prostredí. Projekt bude nadväzovať na reprezentatívny výskum Nadácie Orange „Bez nástrah online“ a doplní ho o ďalšie dáta a kvalitatívne vhľady z terénu, čím vznikne komplexný obraz o tom, čo mladých ohrozuje a čo potrebujú.

30. 11. 2025

CVEK 2.0 – budovanie portfólia služieb a značky

Obdobie realizácie: 17. novembra 2025 – 31. Októbra 2026

Projekt bol podporený Nadáciou otvorenej spoločnosti.

Cieľom projektu je vytvoriť komplexné portfólio výskumných, advokačných, vzdelávacích služieb CVEKu pre rôznych stakeholderov (napr. samosprávy, verejné inštitúcie, školy, firmy), ktoré budú základom pre našu dlhodobú spoluprácu s nimi s cieľom presadzovať efektívne inkluzívne politiky a participáciu menšín. Okrem toho je cieľom aj rozvíjať strategickú propagáciu a komunikáciu nášho portfólia a aktivít.

1. 09. 2025

Perspektívy a potenciál mladých migrantov a migrantiek – rozvoj inkluzívneho systému podpory

Obdobie realizácie: 1. september 2025 – 31. august 2026

Projekt je financovaný Európskou úniou v programe Impact Lab Nadácie Pontis.

Spolufinancované Európskou úniou v rámci projektu č 101184844: ImpactAS 2 – Impact Acceleration of Slovak CSOs 2 (ImpactAS II). Vyjadrené názory a stanoviská sú názormi a stanoviskami autora/ov a nemusia nevyhnutne odrážať názory Európskej únie alebo Európskej výkonnej agentúry pre vzdelávanie a kultúru (EACEA). Európska únia ani Európska výkonná agentúra pre vzdelávanie a kultúru za ne nezodpovedá.

 

Projekt na podporu mladých migrantov na Slovensku sa zameriava na odstránenie výziev a prekážok, ktoré limitujú ich osobnostný rozvoj a integráciu do spoločnosti. Cieľom je vytvorenie dlhodobých, efektívnych a škálovateľných opatrení na podporu tejto skupiny. Spolupráca s Krajskou inovačnou rozvojovou agentúrou TTSK, ktorá realizuje projekt podpory pre mladých v situácii NEET umožní začlenenie podpory migrantov do systému celkovej podpory mladých a škálovanie do iných krajov. Projekt zmapuje potreby cieľovej skupiny a aktérov podpory, vytvorí systém mainsteramingu potrieb, index samodiagnostiky inklúzie pre kraje a mechanizmus sledovania dopadov po skončení projektu.

15. 07. 2025

Mestá Nitra a Bratislava spolu s mestami Bialystok a Lublin v Poľsku a Bukurešť a Timisoara v Rumunsku požiadali Európsku komisiu o podporu na základe nariadenia (EÚ) 2021/240, ktorým sa zriaďuje nástroj technickej podpory (TSI). Ako partner pre realizáciu projektu bol vybraný UNICEF. Na Slovensku projekt predstavuje nástroj podpory pre mestá Nitra a Bratislava pri prekonávaní nasledovných výziev: 1/ nedostatok dát o migrácii na lokálnej úrovni, 2/ medzery v právnom, strategickom a inštitucionálnom rámci, ktoré bránia samosprávam v efektívnom poskytovaní integračných služieb ľuďom s cudzineckým a utečeneckým pôvodom, 3/ nedostatočne rozvinuté kapacity zamestnanectva miestnych samospráv pre poskytovanie inkluzívnych a kvalitných služieb pre ľudí s cudzineckým a utečeneckým pôvodom.

Úlohou CVEKu v tomto projekte je: 1/ podpora Nitry a Bratislavy pri tvorbe akčných plánov k stratégiám integrácie, ktoré sme spoločne vytvorili v uplynulých dvoch rokoch, 2/podpora pri nastavovaní efektívnych systémov zberu a analýzy dát o ľuďoch s cudzineckým a utečeneckým pôvodom v týchto mestách, 3/ vzdelávacie aktivity na rozvoj kapacít a zručností zamestnanectva oboch samospráv v oblasti interkultúrnej komunikácie.

hore